SEO团队都需要哪些人员配置

 现在很多企业都在尝试自己组建SEO优化团队,今天我们来说说SEO团队都需要哪些人员配置。

SEO

  

  1.SEO部门主管

  

  SEO部门主管可以说是整个SEO团队的核心关键,因为主要的任务是要包括SEO目标的定制以及SEO整体策略规划,包括内容和链接策略等以及统筹和沟通,既包括与其他部门的沟通协作,也包括SEO部门内部任务和计划的制定与执行;而且还要分析竞争对手的关键词和网站;而且还要对团队成员的SEO培训,大概每周一次对seo部门的其它人员进行培训。也是增加团队之间的交流的方式。

  

  2.外链专业

  

  该职位主要负责友情链接交换,依托于有价值内容的链接请求,社会化媒体网站上的账号创建、管理及内容能够发布,文章发布,论坛及博客参与和评论,设计制作链接诱饵等。虽然这份工作是有点枯燥,我们要重复性的机械式的发连接,但是一定要做到点上去。

  

  3.推广人员

  

  网络SEO推广人员不同于外链专员,网络推广主要侧重的是企业形象的推广以及产品的推广,而外链专员则是主要围绕网站优化来进行,不过网络推广和外链专员在人手不够的情况可以让一个人做2个方面工作。主要是企业博客、微博的推广;B2B推广(主要是产品推广);软文推广、百度产品推广等。

  

  4.网站编辑

  

  该职位主要负责原创或编辑内容,发布内容时做基本的SEO优化,比如:标题的选写、关键词研究及专题组织。用户提供内容的网站也可能需要有内容编辑进行审核及修改。链接诱饵的设置,尤其是资源型链接诱饵,也是内容建设人员的重要工作。

  

  5.seo专员

  

  SEO专员就是做网站最佳的用户体验的,减少用户在网站的跳出率,提高用户粘性度。对网站内部结构、分类设置、URL规范化进行优化,在人手不够的情况下seo专员并入到seo部门主管工作中。主要是负责站内结构的设计,设计出符合优化和用户体验的页面;凡是站内的优化问题都要负责。也就是网站的用户体验,做好404301robot.txt,检查死链接等。

  

  6.数据分析人员

  

  该职位人员主要记录、统计搜索流量,找出存在的问题,发现新的流量来源,提供seo策略修正方案。

  

  7.网站美工

 

  对于网站美工也是偏向于技术人员,网站美工应有自己独特地审美观,对于所处行业有自己的见解,一般是若人手不够,都是网站运营技术人员兼职网站美工。主要是高效的制作网站内图片与活动专题;网站宣传海报制作,产品图片SEO优化。

  

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